Новости

Управление развития персонала ВШЭ проводит опрос о качестве HR-процессов

Управление развития персонала ВШЭ проводит опрос о качестве HR-процессов
Главная задача — зафиксировать текущий опыт взаимодействия подразделений Вышки с кадровыми сервисами

Татьяна Обернибесова: курс на централизацию

Татьяна Обернибесова: курс на централизацию
Внедрение сервисной модели закупок (заявка — получение)

Дорогие вышкинцы! Защищайте себя от мошенников

Дорогие вышкинцы! Защищайте себя от мошенников
Делимся историей работника университета

Профессора НИУ ВШЭ получили государственные награды

Профессора НИУ ВШЭ получили государственные награды
Награды приурочены к 300-летию со дня основания Российской академии наук

«В 2023 году мы сохранили финансовую устой­чи­вость Вышки и уверенно смотрим в будущее»

«В 2023 году мы сохранили финансовую устойчивость Вышки и уверенно смотрим в будущее»
Алексей Писарев о работе финансовой службы университета

Лучшие кадры

Лучшие кадры
Состоялась финальная защита проектов участников восьмого набора программы «Административный кадровый резерв» — 2022–2023

От персональных данных до взаимодействия со СМИ

От персональных данных до взаимодействия со СМИ
Организаторы и участники курса ПОПКОРН — о том, почему его стоит пройти всем сотрудникам Вышки

«Рутинную работу должен взять на себя робот»

«Рутинную работу должен взять на себя робот»
Леонид Новиков — о новых проектах финансового блока университета

Вышка запустила адаптационный ролик для новых сотрудников

Вышка запустила адаптационный ролик для новых сотрудников
Куда принести документы для трудоустройства, как получить справку с места работы, как оформить пропуск и не потеряться в корпусах — обо всем этом и не только расскажет видеоэкскурсия

В Вышке запущен цифровой сервис получения зарплатных банковских карт

В Вышке запущен цифровой сервис получения зарплатных банковских карт
Оформить зарплатную карту Сбербанк и ВТБ с дизайном НИУ ВШЭ теперь можно онлайн