Delivered at:: School of Legal Regulation of Business

Course type:: Elective course

When:: 5 year, 1, 2 module

Instructor

Novikova, Olga

Полная версия программы учебной дисциплины Задать вопрос

Аннотация

Учебная дисциплина «Корпорации в международном частном праве» предлагает студентам комплексное изучение ключевых аспектов правового регулирования корпоративных отношений в глобальном контексте. Курс основан на экономическом анализе корпоративного права, отражая логику корпоративного регулирования в большинстве развитых юрисдикций и исследуя разнообразие нормативных и практических подходов к решению общих проблем корпоративного права. Для объяснения этих различий будет проведен обзор различных факторов, влияющих на развитие корпоративного права, включая национальные модели распределения капитала. Эти факторы действуют по-разному в разных странах, что в некоторых случаях объясняет функциональные различия в корпоративном законодательстве. В процессе изучения дисциплины студенты познакомятся с теоретической и практической значимостью основных характеристик корпорации, таких как правосубъектность, ограниченная ответственность, передаваемые акции, делегированное управление и имущественные права участников. Будут рассмотрены основные агентские проблемы, возникающие в корпоративных структурах: конфликты между менеджерами и акционерами, между контролирующими и миноритарными акционерами, а также между акционерами и другими заинтересованными сторонами компании, такими как кредиторы и сотрудники. Принимая во внимание наиболее распространенные в деловой среде корпоративные формы, курс отходит от традиционного акцента на регулировании публичных компаний. Особое внимание уделяется проблемам регулирования и практическим аспектам деятельности непубличных корпораций и корпоративных групп, в том числе трансграничных. После завершения курса студенты будут понимать, что такое корпорации с экономической и правовой точек зрения, научатся критически оценивать различные теории и концепции, связанные с трансграничными корпоративными отношениями, и смогут анализировать юридические ситуации, возникающие в деятельности корпораций. Этот курс поможет студентам понять причины кризиса и тенденции развития корпоративного права в глобальном контексте, научит находить лучшие юридические решения для практических корпоративных вопросов.Дисциплина предусматривает активное участие студентов в учебном процессе, проверочную работу в форме теста и устный опрос (экзамен). Блокирующие элементы контроля отсутствуют. Для успешного освоения дисциплины студенты должны владеть следующими знаниями и компетенциями: знать основные нормативные документы в области гражданского права, а также российское национальное законодательство в области корпоративного права; уметь анализировать судебно-арбитражную практику; обладать навыками работы с научной литературой, аналитическими и статистическими материалами.

Цель освоения дисциплины

Цель освоения: комплексное изучение ключевых аспектов правового регулирования корпоративных отношений в глобальном контексте.

Планируемые результаты обучения

знает основные международные и национальные нормативные документы, регулирующие правовой статус корпораций; основные проблемы в сфере корпоративного управления и правовые подходы к их решению в различных правопорядках; стандарты правового обеспечения сделок, связанных с участием в корпорациях, порядок оформления данных сделок; актуальные проблемы корпоративного права и тенденции в области правового регулирования корпоративных отношений;
умеет оценивать различные теоретические подходы к правовому регулированию корпоративных отношений; использовать полученные правовые знания для решения практических задач в области корпоративных отношений с применением современных информационных технологий; анализировать и оценивать правовую ситуацию в связи с развитием корпоративных групп, в том числе трансграничных;
владеет понятийным аппаратом корпоративного права; приемами и методами научно-исследовательской работы, а также приемами внедрения полученных результатов исследований в практическую деятельность государственных учреждений, коммерческих организаций, международных институтов;
владеет методиками применения полученных правовых знаний в ходе правотворческой и правоприменительной деятельности; методиками экспертной оценки нормативных правовых актов национального и международного характера в области регулирования трансграничных корпоративных правоотношений.

Содержание учебной дисциплины

Тема № 1. Понятие и источники правового регулирования корпоративных отношений.
Тема № 2. Современное понятие корпорации: сравнительно-правовой аспект
Тема № 3. Корпоративные группы: типология и правовая характеристика
Тема № 4. Корпоративное управление и контроль
Тема № 5. Фидуциарные обязанности директоров и контролирующих лиц
Тема № 6. Корпоративные финансы и активы: правовые аспекты
Тема № 7. Особенности регулирования отношений в непубличных корпорациях
Тема № 8. Разрешение корпоративных споров

Элементы контроля

Активность (в учебном процессе)
Тест
Устный опрос (экзамен)

Промежуточная аттестация

2024/2025 2nd module
Студенты могут выбрать следующие комбинации элементов контроля для получения итоговой оценки за курс: 3.2.1. Только тестирование. Итоговая оценка по курсу определяется согласно таблице: Оценка за тестирование по 10-балльной шкале Итоговая оценка за курс по 10-балльной шкале Итоговая оценка за курс по 5-балльной шкале 10 баллов 5 баллов Удовлетворительно - 3 9 баллов 5 баллов 8 баллов 5 баллов 7 баллов 4 баллов 6 баллов 4 баллов 5 баллов 4 баллов 4 балла 3 балла Неудовлетворительно - 2 3 балла 2 балла 2 балла 1 балла 1 балл 1 балл 0 баллов 0 баллов 3.2.2. Только экзамен. Итоговая оценка по курсу определяется согласно таблице: Оценка за экзамен по 10-балльной шкале Итоговая оценка за курс по 10-балльной шкале Итоговая оценка за курс по 5-балльной шкале 10 7 Good- 4 9 6 8 5 Satisfactory - 3 7 4 6 4 5 4 4 3 Unsatisfactory- 2 3 2 2 1 1 1 0 0 3.2.3. Тестирование и активность (в учебном процессе). Итоговая оценка по курсу определяется согласно таблице: Оценка за тестирование по 10-балльной шкале Оценка за активность по 10-балльной шкале Итоговая оценка за курс по 10-балльной шкале Итоговая оценка за курс по 5-балльной шкале 4 4 4 Удовлетворительно - 3 5 5 6 5 7 6 Хорошо - 4 8 6 9 7 10 7 5 4 5 Удовлетворительно - 3 5 5 6 6 Хорошо - 4 7 6 8 7 9 7 10 7 6 4 4 Удовлетворительно - 3 5 5 6 6 Хорошо - 4 7 6 8 7 9 7 10 7 7 4 4 Удовлетворительно - 3 5 5 6 6 Хорошо - 4 7 7 8 7 9 8 Отлично – 5 10 8 8 4 4 Удовлетворительно - 3 5 5 6 6 Хорошо - 4 7 7 8 8 Отлично – 5 9 8 10 8 9 4 4 Удовлетворительно - 3 5 5 6 6 Хорошо - 4 7 7 8 8 Отлично – 5 9 9 10 9 10 4 5 Удовлетворительно - 3 5 6 Хорошо - 4 6 7 7 8 Отлично – 5 8 8 9 9 10 10 3.2.4. При наличии итоговой оценки по п. 3 по результатам тестирования и активности (в учебном процессе), а также оценки за экзамен, итоговая оценка по курсу определяется согласно таблице: Итоговая оценка за тестирование + активность по 10-балльной шкале (см. п.3 выше) Оценка за экзамен по 10-балльной шкале Итоговая оценка за курс по 10-балльной шкале Итоговая оценка за курс по 5-балльной шкале 4 4 4 Удовлетворительно - 3 5 5 6 5 7 6 Хорошо - 4 8 6 9 6 10 7 5 4 4 Удовлетворительно - 3 5 5 6 6 Хорошо - 4 7 6 8 6 9 7 10 8 Отлично – 5 6 4 4 Удовлетворительно - 3 5 5 6 6 Хорошо - 4 7 7 8 8 Отлично – 5 9 8 10 8 7 4 4 Удовлетворительно - 3 5 5 6 6 Хорошо - 4 7 7 8 8 Отлично – 5 9 8 10 9 8 4 4 Удовлетворительно - 3 5 5 6 7 Хорошо - 4 7 7 8 8 Отлично – 5 9 9 10 10 9 4 4 Удовлетворительно - 3 5 5 6 7 Хорошо - 4 7 8 Отлично – 5 8 8 9 9 10 10

Список литературы

Авторы

Новикова Ольга Владимировна
Ерпылева Наталия Юрьевна
Касаткина Александра Сергеевна
Антонян Анна Артуровна
Антоненко Наталья Александровна

Bachelor’s Programme 'Law'

Corporations in Private International Law

Instructor

Программа дисциплины