Семинар-практикум: "HR Teck: современные методы анализа и оценки кандидатов»
24 ноября для студентов магистерской программы Психология в бизнесе состоится семинар-практикум по современным технологиям проведения психологической диагностики в HR
Ведущий семинара-практикума-Кирилл Малюков: более 15 лет работы в роли HRD, последние 5 лет отвечал за развитие проектов в области автоматизированной психодиагностики личности, CEO направления «HR Teck» международного венчурного интегратора Prytek.
На семинаре будут рассмотрены следующие вопросы:
1. История автоматизированной психодиагностики личности: от Вуду-рекрутмента к Big Data.
2. Почему традиционные методы оценки кандидатов становятся неэффективными?
3. Психология бизнеса и психология в бизнесе: что общего и в чем разница?
4. Как увеличить возврат инвестиций в персонал на современном рынке труда?
5. HR Teck: нужна ли будет профессия HR через 5 лет или нас заменят роботы?
В ходе семинара слушатели познакомятся с основными трендами HR технологий, узнают о современных технологиях оценки кандидатов при приеме на работу, поймут как увеличить возврат инвестиций в персонал. Помимо «скучной теории» у слушателей будет возможность самим попробовать ряд инновационных решений в HR и обсудить результаты с экспертами.
Мероприятие будет проходить по адресу: Мясницкая, 11, ауд. 432. Время проведения: 10.30-15.00.