С ЮБИЛЕЕМ!

22 сентября 2015 года исполнилось 30 лет выпускнику, а ныне - "Лучшему преподавателю - 2015" магистерской программы "Психология в бизнесе" Александру Елисеенко!

 

Александр Елисеенко поступил на факультет психологии в 2003 году, успешно закончил бакалавриат по кафедре организационной психологии и сразу после этого поступил на магистерскую прогамму "Психология в бизнесе". С отличием завершив обучение в магистратуре, Александр успешно сочетает практическую деятельность бизнес-психолога в компании "Филиппс" с исследовательской деятельностью в научно-учебной группе психологии бизнеса, а также в научно-учебной лаборатории когнитивных исследований, где под руководством проф. А.Н. Поддьякова занимается изучением мыслительных процессов решения комплексных проблем. Имеет ряд серьезных публикаций:

• Елисеенко А. С.Динамика субъективной неопределенности в решении комплексных проблем // Экспериментальная психология. 2013. № 3. С. 16-30.
• Поддьяков А. Н., Елисеенко А. С.Связи субъективной неопределенности и эффективности решения комплексной проблемы (на материале деятельности управления виртуальной фабрикой) // Психологические исследования. Электронный журнал. 2013. Т. 6. № 28. С. 4-4.
• Елисеенко А. С., Зверев Д. А.Технология симулятивного тренинга для развития системного мышления и развития управленческих команд // Организационная психология. 2013. Т. 3. № 3. С. 97-112.
• Елисеенко А. С.Субъективная неопределённость в решении комплексных проблем // Психология. Историко-критические обзоры и современные исследования. 2012. № 2-3. С. 78-102.
• Семенов И. Н., Елисеенко А. С.Типология рефлексивно-образовательных сред личностно-профессионального развития // В кн.: Организационная среда XXI века / Сост.: Н. Тихомирова; науч. ред.: Н. Тихомирова. М. : МЭСИ, 2012. С. 95-100.
• Grigoryan L., Eliseenko A.Trends in indigenous psychology today: Russia // Addendum to the International Psychology Bulletin. 2011. Vol. 15. No. 3.

Сегодня Александр преподает ключевые дисциплины на магистерской программе "Психология в бизнесе" - "Фасилитация, модерация и медиация в бзнесе", "Фасилитация организационных изменений", "Устойчивое развитие организации" и др., завершает работу над кандидатоской диссертацией и ведет огромную организационную работу на магистерской программе и кафедре.

Коллектив преподавателей и студентов магистерской программы "Психология в бизнесе" и кафедры организационной психологии факультета социальных наук искренне поздравляет Александра с Юбилеем и желает ему неиссякаемого творческого потенциала и неутолимой жажды новых знаний!