Открываем новые горизонты познания: бизнес-психологи изучают нейрокогнитивные маркеры аддиктивного поведения человека в организации
Мастер-класс, посвященный нейрокогнитивным маркерам девиантного риска в бизнесе и методам их изучения провела для студентов магистерской программы Психология в бизнесе Вера Борисовна Никишина – доктор психол. наук, зав. кафедрой психологии здоровья и коррекционной психологии Курского государственного медицинского университета, Член-корреспондент Международной академии психологических наук. Специалист в области социальной и организационной психологии. Много лет работает в сфере социальной психологии дизонтогенеза. Эксперт по проблемам психического здоровья, психотерапии зависимостей, эффективной коммуникации, командной работе.
На мастер-классе нейрокогнитивные маркеры аддиктивного и суицидального поведения были показаны в соотношении с рисками возникновения организационной патологии. Студенты познакомились с набором диагностических процедур, которые можно применять в организации в работе HR специалистов, на этапе профотбора.
Магистры в интерактивной форме познакомились с методом ассоциативного эксперимента, функциональными нейропсихологическими пробами, направленными на качественно-количественную оценку нейрокогнитивных маркеров девиантного риска, а также методами образно-графической и образно-символической проб. Метод ассоциативного эксперимента в процессе оргдиагностики применяется для диагностики объектной направленности при состоянии зависимости, а также метода, позволяющего запустить смысловую регуляцию и критичность в отношении своего состояния. Качественно-количественные параметры выполнения функциональных нейропсихологических проб также позволяют выявить нейрокогнитивные маркеры аддиктивного поведения. Образно-графическая и образно-символическая пробы направлены на выявление риска суицидального поведения с учетом профиля латеральной организации головного мозга.
Освоены процедура проведения, диагностические показатели и особенности интерпретации представленных методов оценки нейрокогнитивных маркёров аддиктивного и суицидального поведения в соотнесенности с рисками возникновения организационной патологии.