Проект «Корпоративный коучинг для бизнеса»: бесплатные сессии для улучшения взаимодействия в коллективе
Многолетний опыт успешной работы с компаниями и корпорациями, экспертиза ведущих психоаналитически ориентированных специалистов. В рамках проекта консультанты магистерской программы «Психоанализ и психоаналитическое бизнес-консультирование» НИУ ВШЭ помогут выявить причины возникновения сложностей в работе компании, повысить вовлеченность, мотивацию и улучшить эмоциональное состояние сотрудников в стрессовых ситуациях. И все это — бесплатно!
О ПРОЕКТЕ
Проект корпоративного коучинга реализуется с 2014 года. За это время проведено более 8000 групповых и индивидуальных коуч-сессий для сотрудников крупнейших российских и зарубежных компаний. Это «Сбербанк», «Мегафон», Yota, IKEA, «Северсталь», «Газпром-медиа», «Fun&Sun« и другие компании — в общей сложности более 90 клиентов.
Среди наших клиентов
ЗАЧЕМ НУЖЕН КОРПОРАТИВНЫЙ КОУЧИНГ?
В организационном пространстве сотрудники нередко сталкиваются с психологическими ограничениями, которые влияют на эмоциональное состояние, снижают мотивацию, дезориентируют и в конечном итоге препятствуют профессиональному и карьерному росту.
ПРОЕКТ «КОРПОРАТИВНЫЙ КОУЧИНГ ДЛЯ БИЗНЕСА»
Позволяет выявить и устранить причины этих сложностей, помочь сотрудникам осознать свою роль в общих бизнес-процессах, найти новые стимулы и смыслы, поставить перед собой ясные цели и выработать методы их достижения.
КАК МЫ РАБОТАЕМ?
В проекте объединены подходы психоаналитической, организационной и клинической психологии, а структура и направление коуч-сессий выстраиваются на основе корпоративного запроса компании-заказчика и индивидуального запроса каждого отдельного сотрудника.
Ключевые принципы работы с клиентами — конфиденциальность сессий и постоянная супервизорская поддержка коучингового процесса со стороны опытных преподавателей-супервизоров магистерской программы.
С клиентами проекта работают слушатели и выпускники магистерской программы — представители реального бизнеса с богатым корпоративным бэкграундом, владельцы компаний, топ-менеджеры, предприниматели, HRD, финансисты и маркетологи.
А ЧТО С РЕЗУЛЬТАТОМ?
Результатом станут улучшенные коммуникации внутри компании, возросшая мотивация отдельных сотрудников и бизнес-юнитов, благоприятная и конструктивная атмосфера в коллективе — и, как итог, позитивная динамика в масштабах всей компании.
С КАКИМ ЗАПРОСОМ ЧАЩЕ ВСЕГО ОБРАЩАЮТСЯ КОМПАНИИ?
Организационные изменения
Работа с руководителями подразделений и сотрудниками в период изменений: новые проекты и бизнес-процессы, реструктуризация бизнеса, обновление команд и смена руководства, изменение корпоративной культуры.
Мотивация сотрудников и выгорание
Исследование причин утраты мотивации и выгорания, поиск скрытых ресурсов и смыслов для приобретения мотивации и предотвращения выгорания.
Адаптация сотрудников и работа с командами
Консультационная помощь, связанная с адаптацией сотрудников к новым условиям работы, взаимодействием «новых» и «старых» сотрудников, сложностями в построении и поддержании коммуникации в командах.
Ситуация неопределенности
Как справиться с тревогой сотрудников в эпоху глобальных перемен, неопределенности и изменчивости будущего.
Работа с конфликтами и сложными эмоциями
Сложности, связанные с отсутствием привычного общения, новым графиком и форматом жизни, изменение задач, правил и требований.
КАК НАЧАТЬ?
-
Шаг 1: Заявка
Заполните и отправьте заявку на участие в проекте «Корпоративный коучинг для бизнеса». В течение 3 рабочих дней мы свяжемся с вами и договоримся о встрече.
-
Шаг 2: Знакомство и уточнение деталей
Поговорим о профиле компании, ее структуре и штате, определим существующие проблемы, сложности и ограничения. После этого сформируем корпоративный запрос на коучинг, конкретизируем целевую аудиторию и придем к пониманию нужного формата.
-
Шаг 3: Реализация проекта
Соберем заявки от сотрудников компании, распределим среди практикующих специалистов, которые согласуют с каждым сотрудником удобное время работы и проведут три бесплатные индивидуальные коучинговые сессии.
-
Шаг 4: Подведение итогов
Подготовим отчет для компании и проведем заключительную встречу с представителями компании для обсуждения итогов работы.
ГДЕ И КАК ПРОХОДЯТ СЕССИИ?
Программа бесплатных сессий для менеджеров и линейных сотрудников включает 3 индивидуальные сессии, после которых возможно продолжение работы в групповом формате по запросу компании.
Индивидуальные сессии
Продолжительность каждой индивидуальной сессии — 50 минут, сессии проходят раз в неделю — как очно в центре Москвы, так и в режиме онлайн.
Групповые сессии
Групповая сессия длится 1 час 30 минут, периодичность дополнительно обсуждается. Очные сессии проводятся на территории компании-клиента, онлайн — в Zoom или Skype.
ОСТАЛИСЬ ВОПРОСЫ?
Свяжитесь с нами для уточнения всех деталей.
МАРИНА ФРОЛОВА
Руководитель проектов «Корпоративный коучинг для бизнеса» и «Доступный коучинг»
Подробнее >
+7 961 201 01 01
msfrolova@hse.ru