Образовательная платформа Changellenge проанализировала карьерные предпочтения студентов ведущих российских вузов. Они рассказали, в каких компаниях хотели бы работать, на какую зарплату рассчитывают и что им не хватает в обучении.
Исследование проводилось с декабря 2018 года по март 2019 года. В нем приняли участие 6000 студентов и недавних выпускников бизнес, IT и технических специальностей НИУ ВШЭ, МГУ, МГТУ, МГИМО, РЭУ им. Г. В. Плеханова, СПбГУ, УрФУ, НГУ, а также других лидирующих университетов страны.
По результатам опроса у студентов Вышки меньше претензий к качеству образования, чем у студентов других топ-30 вузов. Только 13% считают программы курсов устаревшими (в топ-30 - 31%), 16% (против 26% среди студентов всех вузов) не устраивает необходимость «зубрёжки» без понимания материала, 21% (против 30%) студентов отметили, что у них нет возможности получить опыт работы в компании. При этом 23% вышкинцев (против 19% среди всех студентов) отметили, что их все устраивает.
В ходе опроса большинство студентов Вышки отметили, что им не хватает языковой подготовки (35%), 23% хотели бы изучать больше предметов по специальности и 21% – чтобы программа была связана с рынком труда.
Также вышкинцы указали, что информацию о работодателях они получают преимущественно из университетских рассылок и социальных сетей. За ними следуют карьерные сайты, главный портал НИУ ВШЭ и Дни карьеры.
Средний уровень ожидаемой зарплаты у общего числа респондентов составляет 29,8 тыс. рублей на время стажировки и 75,5 тыс.рублей на постоянной позиции. При этом мужчины рассчитывают на более высокий доход: они хотели бы получать 86,8 тыс. рублей в месяц, в то время как женщины – 72,6 тыс. рублей.
Самые высокие представления об условиях оплаты труда характерны для студентов технических и IT-специальностей, самые низкие – для гуманитариев.
Больше всего участники исследования ожидают зарабатывать, выбрав направление консалтинга, инвестиций и FMGG (быстро оборачиваемые потребительские товары).
Среди лидеров по ожидаемому вознаграждению МФТИ, РЭШ и МГТУ им. Баумана (более 90 000 рублей), Вышка находится на пятом месте.
86 тыс. рублей – такую зарплату рассчитывают получать студенты 3 и 4 курса московского кампуса Вышки.
В Санкт-Петербурге студенты НИУ ВШЭ хотели бы зарабатывать 68 тыс.рублей в месяц, в Нижнем Новгороде – 50 тыс.рублей, в Перми – 45 тыс.рублей.
Любопытно, что в процессе обучения зарплатные ожидания студентов вузов снижаются: если на первом курсе бакалавриата эта цифра составляет 81 тыс.рублей, то уже к 1 курсу магистратуры она падает до 68 тыс.рублей.
По данным опроса, в тройку лидеров вошли сферы IT, консалтинга, маркетинга и рекламы. За ними следуют финансы, искусство и банковская индустрия. А самым бесперспективным, по мнению студентов, оказались страхование, сельское хозяйство и военная служба.
При этом в Москве наибольшее количество респондентов видят свое будущее в консалтинге, а в регионах выбирают информационные технологии.
Большинство опрошенных в ближайшие три года хотели бы найти интересную работу, заниматься саморазвитием и достигнуть финансовой самостоятельности, много путешествовать и быть независимым.
Среди факторов, влияющих на выбор работы студенты отметили высокий уровень заработной платы, возможность обучения и получения международного опыта, гибкий график, а также смысл и ценности работы. Компенсации и позиция компании на рынке остались на последнем месте.
На основе результатов опроса Changellenge составила рейтинг работодателей, в который вошли топ-100 компаний, идеальных для начала карьеры. В их числе оказался Google, Яндекс, EY, Газпром, Microsoft и McKinsey & Company.
Полный список можно посмотреть на странице исследования.