• A
  • A
  • A
  • АБВ
  • АБВ
  • АБВ
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта

В России не принято снижать зарплату в кризис

Во время кризисов российские фирмы предпочитают «замораживать» заработную плату своим сотрудникам, но не снижать ее. Объясняется это высокой инфляцией, которая без формальностей уменьшает реальный размер выплат, а также опасениями работодателя потерять сотрудников, отметил старший преподаватель факультета экономики НИУ ВШЭ (Нижний Новгород) Александр Ларин в докладе «Нисходящая жёсткость номинальных заработных плат: заслуга профсоюзов или добровольное решение фирм?». Александр Ларин решил выяснить, в чем причина жёсткости номинальных заработных плат в России, насколько распространен такой подход на рынке труда и представители каких отраслей прибегают к нему чаще других. Эмпирический анализ был основан на данных панельного опроса российских домохозяйств RLMS-HSE за период с 2004 по 2013 годы (всего 1530 наблюдений).


Более подробно читайте в статье Марии Денисовой на сайте OPEC.ru... 

Семинар «Факторы удовлетворенности жизнью в пожилом возрасте и политика государства»

10 февраля состоялся совместный семинар Лаборатории исследований рынка труда (ЛИРТ) и Центра трудовых исследований (ЦеТИ), на котором был представлен доклад «Факторы удовлетворенности жизнью в пожилом возрасте и политика государства». 
С докладом на семинаре выступила Марина Колосницына, заведующий лабораторией экономических исследований общественного сектора ВШЭ. 
Демографическое старение стало сегодня во всем мире объектом активных междисциплинарных исследований. В России в последние годы также появились работы, посвященные социально-экономическим характеристикам и здоровью пожилых, их пенсионному и сберегательному поведению. Однако исследования субъективного благополучия и факторов удовлетворенности жизнью в зрелом возрасте пока достаточно редки. В то же время, они представляют не только академический интерес, но могут послужить основой для разработки комплексной государственной политики в отношении пожилых людей. В работе на основе обзора известных исследований проводится типология факторов удовлетворенности жизнью в пожилом возрасте. Выдвигаются гипотезы относительно основных детерминант субъективного благополучия пожилых россиян. На основе микроданных Российского мониторинга экономического положения и здоровья населения проводятся оценки факторов удовлетворенности жизнью пожилого населения России. Дескриптивный анализ кросс-секционных данных дополняется регрессионным анализом панельных данных.

Семинар "The Causal Effect of Serving in the Army on Health: Evidence from Regression Kink Design and Russian Data"

21 января на факультете экономики состоялся семинар, посвященный влиянию прохождения срочной военной службы на здоровье молодых людей: "The Causal Effect of Serving in the Army on Health: Evidence from Regression Kink Design and Russian Data".
Докладчик -  Евгений Яковлев, доцент департамента прикладной экономики НИУ ВШЭ.
В исследовании использованы данные RLMS-HSE c 1994 по 2012 годы. Результаты исследования показывают, что лица, служившие в Российской армии, более склонны к курению и употреблению алкоголя. А это, в свою очередь, влечет за собой повышенные риски получить туберкулез и гепатит, а также другие хронические заболевания и общие проблемы со здоровьем, связанные с употреблением табака и алкоголя.

Неравенство заработных плат и неформальная занятость в России

15 января состоялся первый в 2015 году семинар Департамента прикладной экономики. В рамках семинара с докладом на тему «Неравенство заработных плат и неформальная занятость в России» выступила доцент кафедры экономики труда и народонаселения Анна Лукьянова.
В исследовании взимосвязь между неформальностью и неравенством заработков исследована на данных RLMS-HSE за 2000-2010 гг. Результаты показывают, что в течение всего этого периода неравенсво заработков в неформальном секторе было значительно более существенным. Тем не менее, прослеживается тенденция к сокращению неравенства заработков как в формальном, так и в неформальном секторах. В формальном секторе изменения месячной заработной платы между 2000 и 2010 годами прежде всего были обусловлены изменениями в почасовой оплате труда. В неформальном секторе сокращение неравенства зарплат проходило по двум каналам: сокращение различий в почасовой оплате или композиционные сдвиги внутри самого сектора.

Россияне не могут позволить себе стать безработными

В современном мире работники редко остаются в одном состоянии надолго: периодически меняют или теряют работу, уходят с рынка труда и вновь возвращаются на него. Изменения в трудовом статусе зачастую происходят с интервалом менее года, и за свою трудовую жизнь человек меняет не одну трудовую книжку.
Владимир Гимпельсон и Анна Шарунина решили выяснить, что же на самом деле происходит на российском рынке труда и что там доминирует: мобильность или стабильность, и чем объясняются движения показателей занятости и безработицы. Результаты исследования они изложили в статье «Потоки на российском рынке труда: 2000-2012 гг.».  Эмпирический анализ состояния рынка труда проводился на основе данных Российского мониторинга экономического положения и здоровья населения НИУ ВШЭ (РМЭЗ) за период с 2000 по 2012 год.

Более подробно читайте в статье Марии Денисовой на сайте OPEC.ru...

Детерминанты жесткости номинальной заработной платы в России

27 ноября в Нижегородском отеделении НИУ ВШЭ состялся научный семинар из цикла регулярных семинаров "Теоретические и эмпирические исследования в экономике и финансах", на котором с докладом на тему "Детерминанты жесткости номинальной заработной платы в России" выступили - А.В.Ларин, А.С.Анисимова.
В работе, основанной на эмпирических данных RLMS-HSE исследована жёсткость номинальных зарплат в России в период с 2001 по 2012 год. Важность вопроса жёсткости зарплаты для формирования финансовой политики фирмы обусловлена тем, что данная концепция позволяет объяснить, почему фирмы не решаются на снижение зарплат, даже если того требуют внешние условия. Новизна работы заключается в том, что жёсткость зарплат исследуется в условиях высокой инфляции и слабых профсоюзов.

Профобучение способствует росту производительности труда

В развитых странах работодатели активно инвестируют в дополнительное профессиональное обучение своих работников. Однако в России уровень инвестиций в дополнительное обучение гораздо ниже. Одна из возможных причин низкого уровня вовлеченности сотрудников в образовательный процесс – отсутствие отдачи от обучения. Павел Травкин попытался выяснить, так ли это, оценив влияние пройденного дополнительного профессионального обучения на заработную плату работников в России, поскольку, по его словам, «в основе повышения заработной платы работников после прохождения дополнительного обучения лежит повышение их производительности труда».
Исследование проводилось на данных РМЭЗ НИУ ВШЭ с 2006 по 2011 год. В выборку попало более 40 тысяч человек от 15 до 72 лет, которым задавался вопрос о том, учились ли они на курсах повышения квалификации, профессиональных курсах или других курсах, включая курсы иностранных языков, обучение на рабочем месте.

Более подробно читайте в статье Марии Денисовой на сайте OPEC.ru...

Смертность снижается неравномерно

Одновременно с ростом продолжительности жизни в России (после 2003 года) увеличивался и период здоровой жизни людей. Промежуток времени, прожитый после сорока лет, в течение которого человек позитивно оценивает состояние собственного здоровья, увеличился для мужчин с 20,7 лет в 2005 году до 24,4 лет в 2012 году, подсчитал  Александр Рамонов в своем исследовании «Ожидаемая продолжительность здоровой жизни в России». Для женщин этот показатель поднялся с 25,3 до 28,5 лет за тот же период.
Расчеты автора исследования опираются на данные репрезентативного опроса «Российский мониторинг экономического положения и здоровья населения НИУ ВШЭ» (RLMS-HSE) 14-21-й волн 2005-2012 годов, содержавшего блок вопросов о самочувствии респондентов.

Более подробно читайте в статье Ольги Соболевской на сайте OPEC.ru...

Иллюстрация к новости: 60% россиян имеют опыт жизни в бедности

60% россиян имеют опыт жизни в бедности

В последние годы, несмотря на значительные средства, затрачиваемые на борьбу с бедностью, доля малообеспеченных граждан в структуре населения страны перестала сокращаться. Сформировался слой постоянно бедных людей, куда вошли не только малоимущие пенсионеры и инвалиды, но и работающие граждане. Екатерина Слободенюк провела исследование и выяснила, кто и как оказался в числе бедных в России в 2000-х годах, чем отличаются постоянно бедные от временных бедных, для каких категорий россиян высок риск постоянной бедности, как изменяется состав бедных со временем и каковы основные факторы, способствующие попаданию человека в группу бедных и выхода из нее.

Эмпирической анализ был проведен на основе семи баз данных РМЭЗ НИУ ВШЭ за 2005-2011 года. Для решения поставленных исследовательских задач использовались как репрезентативные, так и полные выборки.

Более подробно читайте в статье Марии Денисовой на сайте OPEC.ru...

Семинар «Отнять и поделить! Эффект снижения порога беспошлинной торговли через Интернет на уровень бедности и неравенство в России»

14 октября 2014 г. состоялся совместный семинар Лаборатории исследований рынка труда (ЛИРТ) и Центра трудовых исследований (ЦеТИ), на котором был представлен доклад «Отнять и поделить! Эффект снижения порога беспошлинной торговли через Интернет на уровень бедности и неравенство в России».

Докладчик — Артур Шайхутдинов, преподаватель департамента прикладной экономики ВШЭ.
В исследовании проводится оценка возможного влияния снижения порога необлагаемой налогом суммы покупок в зарубежных интернет-магазинах на показатели бедности и распределение доходов в Российской Федерации. Исследование основано на данных РМЭЗ ВШЭ, репрезентирующих население России, а также на макроданных о совокупных объемах интернет-торговли, взятых из различных источников. Результаты показывают, что снижение порога беспошлинной торговли в большей степени затронет богатые семьи, влияние на бедные слои населения будет минимальным. Распределение собранной налоговой выручки среди беднейших слоев населения может быть эффективным способом сокращения бедности. Исследование выполнено совместно с Михаилом Локшиным (Всемирный банк, ЦеТИ ВШЭ).