Бакалавриат
2020/2021![Цель освоения дисциплины](/f/src/global/i/edu/objectives.svg)
![Планируемые результаты обучения](/f/src/global/i/edu/results.svg)
![Содержание учебной дисциплины](/f/src/global/i/edu/sections.svg)
![Элементы контроля](/f/src/global/i/edu/controls.svg)
![Промежуточная аттестация](/f/src/global/i/edu/intermediate_certification.svg)
![Список литературы](/f/src/global/i/edu/library.svg)
Экономика труда и неравенства
Лучший по критерию «Полезность курса для расширения кругозора и разностороннего развития»
Лучший по критерию «Новизна полученных знаний»
Статус:
Курс по выбору (Социология)
Направление:
39.03.01. Социология
Кто читает:
Департамент теоретической экономики
Где читается:
Факультет социальных наук
Когда читается:
1-й курс, 4 модуль
Формат изучения:
без онлайн-курса
Преподаватели:
Мясников Александр Алексеевич
Язык:
русский
Кредиты:
3
Контактные часы:
40
Программа дисциплины
Аннотация
Учебная дисциплина «Экономика труда и неравенства» посвящена изучению основных понятий и концепций современной экономики труда и экономических аспектов неравенства. Студенты, изучившие дисциплину, ознакомятся с наиболее важными моделями, теориями и практическими результатами микро- и макроэкономики, связанными с титульной проблематикой – современными взглядами на спрос на рынке труда, роль образования и профессионального опыта в формировании человеческого капитала, экономические основы управления персоналом и его мотивации. Студенты также получат знания в области методологии анализа неравенства, пространственных аспектов неравенства и определяющих его политико-экономических факторов. По результатам освоения дисциплины студенты смогут применять основные инструменты и концепции современных микро- и макроэкономики к анализу рынка труда и общественного неравенства. Дисциплина предусматривает одну контрольную работу и домашние задания, состоящие из расчетных задач, тестовых и аналитических заданий, а также заданий, связанных с анализом научных публикаций. Блокирующие элементы контроля отсутствуют. Для успешного освоения дисциплины студенты должны владеть следующими знаниями и компетенциями: • иметь представление об особенностях функционирования рынка труда и, в частности, о возможных источниках его неравновесного состояния; • уметь применять экономические концепции к анализу управления персоналом и мотивации персонала; • владеть базовыми инструментами анализа социально-экономического неравенства; • понимать особенности формирования социально-экономического неравенства в современных городских и региональных пространствах, а также его связи с соответствующими политико-экономическими факторами. Освоение дисциплины может осуществляться с использованием программно-технических средств для удаленной аудиовизуальной коммуникации.
Цель освоения дисциплины
- Подготовка выпускников к информационно-аналитической и научно-исследовательской деятельности в области изучения трудовых отношений и социального-экономического неравенства, закономерностей и тенденций развития рынка труда, способных к выполнению организационно-административных, проектных, исследовательских и учебно-организационных задач в институтах власти, организациях бизнеса и других секторах экономики, а также к продолжению обучения в магистратуре и аспирантуре
- Подготовка широко образованной, многосторонней личности с высоким уровнем общей, в том числе, экономической культуры
Планируемые результаты обучения
- Знает основные положения теории эффективных заработных плат и умеет объяснять экономический смысл решений домашних хозяйств об объеме предложения труда
- Понимает значение термина "человеческий капитал" и основные способы его оценки
- Знает основные инструменты государственного регулирования рынка труда, умеет объяснять особенности межрегиональных потоков труда и анализировать степень мобильности труда
- Владеет базовыми понятиями, связанными с управлением персонала, осознает роль управления персоналом в общей системе управления организацией
- Владеет основными количественными методами анализа неравенства
- Понимает ключевые закономерности пространственного размещения производства, умеет объяснять понятие и источники агломерационных эффектов
- Знает основные источники неравенства и способен анализировать меры политики по борьбе с неравенством
Содержание учебной дисциплины
- Спрос и предложение на рынке трудаТеория эффективных заработных плат. Решения домашних хозяйств о количестве предлагаемого труда
- Образование и человеческий капиталПонятие человеческого капитала. Методы оценки человеческого капитала
- Институциональные характеристики рынка труда. Мобильность трудаГосударственное регулирование рынка труда. Межрегиональные потоки факторов производства и мобильность труда
- Экономические основы управления персоналомОсновные понятия и концепции менеджмента. Материальная и нематериальная мотивация персонала. Роль управления персоналом на современных предприятиях
- Методы анализа неравенстваПроцентили, децильные коэффициенты. Кривые Лоренца. Альтернативные показатели уровня неравенства
- Пространственные аспекты неравенстваЭкономическая теория городского и регионального развития. Агломерационные эффекты. Неравенство доходов и возможностей на международном и субнациональном уровнях
- Факторы неравенства и инструменты борьбы с неравенствомОсновные источники неравенства. Государственная политика по борьбе с неравенством. Деятельность международных организаций по борьбе с неравенством
Элементы контроля
- Оценки за самостоятельную и аудиторную работу в течение модуля
- Контрольная работа
- Экзаменационная работа по дисциплинеЭкзамен по дисциплине «Экономика труда и неравенства» проводится в письменной форме на платформе https://et.hse.ru/. Во время экзамена студентам запрещено: общаться (в социальных сетях, по телефону, с другими людьми, находящимися в той же или соседней комнате) и списывать. Кратковременным нарушением связи во время экзамена считается нарушение связи не более чем на 5 (пять) минут 00 секунд. Долговременным нарушением связи во время экзамена считается нарушение связи более чем на 5 (пять) минут 00 секунд. При долговременном нарушении связи студент не может продолжить участие в экзамене. Процедура пересдачи экзамена в случае долговременного нарушения связи проводится в письменной форме в очном формате в сентябре 2020 г. или в более поздний срок (при наличии в сентябре 2020 г. ограничений на проведение очной экзаменационной процедуры, предусмотренных действующим законодательством РФ или локальными нормативными актами НИУ ВШЭ). В случае возникновения существенных технических проблем во время прохождения экзамена студент обязан незамедлительно уведомить об этом учебный офис образовательной программы «Социология», а также отправить письмо с приложением скриншотов, подтверждающих наличие технической проблемы и позволяющих определить время возникновения технической проблемы, на адрес электронной почты econtheory20@mail.ru. Письмо должно быть отправлено студентом на указанный адрес электронной почты не позднее чем в течение 5 минут с момента возникновения соответствующей технической проблемы (а если проблема связана с разрывом интернет-соединения, то не позднее 5 минут с момента его восстановления).
Промежуточная аттестация
- Промежуточная аттестация (4 модуль)0.3 * Контрольная работа + 0.3 * Оценки за самостоятельную и аудиторную работу в течение модуля + 0.4 * Экзаменационная работа по дисциплине
Список литературы
Рекомендуемая основная литература
- Алиев И. М., Горелов Н. А., Ильина Л. О. - ЭКОНОМИКА ТРУДА 4-е изд., пер. и доп. Учебник и практикум для бакалавриата и магистратуры - М.:Издательство Юрайт - 2019 - 486с. - ISBN: 978-5-534-11318-1 - Текст электронный // ЭБС ЮРАЙТ - URL: https://urait.ru/book/ekonomika-truda-444899
- Экономика труда : учеб. пособие для вузов, Мазин, А. Л., 2009
Рекомендуемая дополнительная литература
- Алиев И. М., Горелов Н. А., Ильина Л. О. - ЭКОНОМИКА ТРУДА В 2 Ч. ЧАСТЬ 1 3-е изд., пер. и доп. Учебник и практикум для бакалавриата и магистратуры - М.:Издательство Юрайт - 2019 - 203с. - ISBN: 978-5-534-03218-5 - Текст электронный // ЭБС ЮРАЙТ - URL: https://urait.ru/book/ekonomika-truda-v-2-ch-chast-1-434388