2023/2024
Построение карьеры и ее защита в корпоративной среде
Статус:
Маго-лего
Кто читает:
Школа инноватики и предпринимательства
Когда читается:
3 модуль
Охват аудитории:
для всех кампусов НИУ ВШЭ
Преподаватели:
Рейнгардт Александр Раулевич
Язык:
русский
Кредиты:
3
Контактные часы:
32
Программа дисциплины
Аннотация
Карьера подобна длинной и непростой дороге. Надо уметь не только определять вершину своей карьеры, ключевые точки карьерного пути, оценивать карьерный прогресс. Куда важнее умение обходить карьерные ловушки и препятствия, противостоять действиям карьерных конкурентов. Программа «Построение карьеры, ее развитие и защита в корпоративной среде» существенно повышает вероятность построения успешной карьеры, и направлена на тех, кто хочет строить карьеру и управлять своей карьерой без потрясений и форс-мажоров, понимать, как планировать карьеру, выбирать сценарии карьерного развития.
Цель освоения дисциплины
- Дать знания о принципах построения карьеры, об оценке карьерной зрелости, выборе карьерного маршрута, об оценке и выборе развития необходимых компетенций, о построении внутрикорпоративного взаимодействия, о классификации и идентификации деструктивных действий в корпорациях, мерах по противостоянию деструктивным действиям, принципах работы с корпоративной информацией, принципах профилирования сотрудников компании, механизмах принятия корпоративных решений, техниках решения корпоративных проблем
Планируемые результаты обучения
- Знать: -как правильно позиционировать себя -механизмы принятия корпоративных решений -как выстаивать внутрикорпоративное взаимодействие -как правильно как повысить отдачу от затраченных усилий за счет выбора оптимального сценария развития карьеры
- Владеть: -принципами построения карьеры -мерами по противостоянию деструктивным действиям -принципами профилирования сотрудников компании
- Уметь: -определять свои слабые позиции -оценивать и выбирать варианты развития необходимых компетенций -выбирать корректный вариант карьерного маршрута
Содержание учебной дисциплины
- Что такое карьера
- Необходимые компоненты для построения карьеры
- Модель целей и задач
- Онтологическое моделирование
- Карьерная карта
- Карьерный маршрут
- Корпоративная среда и карьера
- Токсичная корпоративная среда
- Токсичные роли в корпоративной среде
- Корпоративные аппаратные игры и интриги
- Формирование собственной команды для развития карьеры
- Не только карьера
Элементы контроля
- Кейс №4 (групповое задание)Построение карты токсичности собственной и других команд и интеграция их в единую модель. Не менее тридцати элементов. За максимально подробную карту токсичности бонусный балл к оценке
- Защита командного проектаКоманда представляет результат своей работы по кейсу и проводит его защиту. Конкурентами проекта являются другие команды, которые должны найти слабые места в представленном проекте.
- Кейс №2 (групповое задание)Построение онтологической карьерной модели. Не менее тридцати элементов, сценарная модель для рандомных условий. Рандомные условия даются преподавателем. В онтологическую модель должны быть интегрированы карьерные цели. Карта должна быть максимально подробной, за такую карту — бонусный балл к оценке.
- Кейс №3 (групповое задание)Построение корпоративной карты (интеграция всех команд в виде корпоративных подразделений). Не менее тридцати элементов. За максимально подробную корпоративную карту, бонусный балл к оценке.
- Кейс №1 (групповое задание)Построение личного профиля и профиля участников другой команды, каждый участник команды строит профиль свой и один профиль участника другой команды (всех команд) и профили участников своей команды.
Промежуточная аттестация
- 2023/2024 3rd module0.6 * Защита командного проекта + 0.1 * Кейс №1 (групповое задание) + 0.1 * Кейс №2 (групповое задание) + 0.1 * Кейс №3 (групповое задание) + 0.1 * Кейс №4 (групповое задание)
Список литературы
Рекомендуемая основная литература
- 23556 - М.Кошман - Карьера без границ: Как стать свободнее и смелее идти своим путём - 9785907534902 - Alpina - Альпина ПРО - 2022 - https://hse.alpinadigital.ru/book/23556
- Лотова Ирина Петровна. (n.d.). Профессиональная Карьера Управленческих Кадров: Этапы И Типы Развития.
- Молл Е. Г. - Управление карьерой менеджера - 978-5-459-01024-4 - Санкт-Петербург: Питер - 2011 - 377733 - https://ibooks.ru/bookshelf/377733/reading - iBOOKS
Рекомендуемая дополнительная литература
- 21557 - (HBR) Коллектив авторов - Гид HBR Как управлять своей карьерой - 9785961438048 - Alpina - Альпина Паблишер - 2020 - https://hse.alpinadigital.ru/book/21557