• A
  • A
  • A
  • АБB
  • АБB
  • АБB
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта
2024/2025

Методика организации и проведения тренингов

Статус: Майнор
Когда читается: 3, 4 модуль
Охват аудитории: для всех кампусов НИУ ВШЭ
Язык: русский
Кредиты: 5
Контактные часы: 76

Программа дисциплины

Аннотация

В рамках данного курса будут изучены наиболее эффективные технологии планирования и организации тренингов. Большое внимание будет уделено методологии создания программ, что позволит студентам попробовать свои силы в самостоятельной разработке тренинга. Изучение инструментария современных тренингов предполагает создать условия уверенной ориентации в разнообразии интерактивных форм и методов обучения.
Цель освоения дисциплины

Цель освоения дисциплины

  • Получить представление о разработке тренинговых программ и их проведении
Планируемые результаты обучения

Планируемые результаты обучения

  • Умение планировать обучающее мероприятие
  • освоение технологии разработки программы тренинга
  • знание основных методов и приемов, применяемых в тренингах
  • умение подбирать содержание тренингового обучения под основные задачи развития сотрудников организации
  • умение планировать обучающие мероприятия
Содержание учебной дисциплины

Содержание учебной дисциплины

  • Тема 4.1
  • Тема 4.2
  • Тема 4.3
  • Тема 4.4
Элементы контроля

Элементы контроля

  • неблокирующий Активность на семинарах
  • блокирующий Итоговый тест
Промежуточная аттестация

Промежуточная аттестация

  • 2024/2025 учебный год 4 модуль
    0.35 * Активность на семинарах + 0.35 * Активность на семинарах + 0.3 * Итоговый тест
Список литературы

Список литературы

Рекомендуемая основная литература

  • 5 тренинговых программ "под ключ": Практическое руководство для тренера, Дагаева, Е.А., 2013
  • Бизнес-тренинг: с чего начать, как преуспеть. Советы руководителям и тренерам, Прокофьева, Н.И., 2009
  • Мастер влияния. Книга-тренинг, Лоза, И.В., 2005
  • Межкультурная коммуникация : теория и тренинг: учеб. - метод. пособие, Рот, Ю., 2006
  • Менеджмент: кейсы, тренинги, деловые игры : практикум, Алешин В.А., 2012
  • Реньш, М. А., Садовникова, Н. О., & Лопес, Е. Г. (2016). Психологический тренинг : практикум : учебное пособие. Russia, Europe: Российский государственный профессионально-педагогический университет. Retrieved from http://search.ebscohost.com/login.aspx?direct=true&site=eds-live&db=edsbas&AN=edsbas.26E36F7
  • Ярушева, С. (2015). Ролевой Тренинг Как Инструмент Корпоративного Управления. Вестник Челябинского Государственного Университета, (1 (356)). Retrieved from http://search.ebscohost.com/login.aspx?direct=true&site=eds-live&db=edsclk&AN=edsclk.15760726

Рекомендуемая дополнительная литература

  • 40 упражнений тренинга НЛП : практ. курс психологии: взаимоотношения людей и их влияние друг на друга, Джонсон, Р., 2001
  • Бизнес-тренинг : с чего начать, как преуспеть: советы руководителям и тренерам, Прокофьева, Н. И., 2009
  • В пустыню и обратно : величайший корпоративный тренинг в истории бизнеса, Мирвис, Ф., 2006
  • Практика психологического тренинга / О.В. Евтихов. - СПб: Речь, 2004. - 256 с.: 60x90 1/16 ISBN 5-9268-0248-2 - Режим доступа: http://znanium.com/catalog/product/529464

Авторы

  • Позднева Татьяна Сергеевна